Mit über 40 Standorten in der Schweiz bietet BDO ein Arbeitsumfeld, das von lokaler Verbundenheit und internationaler Professionalität geprägt ist. Gemeinsam schaffen wir nachhaltiges Wachstum, fördern Vielfalt und übernehmen Verantwortung. Eine starke Wir-Kultur, attraktive Benefits und planbare Flexibilität fördern unsere gemeinsame Entwicklung und ermöglichen es dir, dein volles Potenzial zu entfalten. Der Beruf des Treuhänders hat sich zum interdisziplinären Berater und Sparringpartner für unsere Kunden entwickelt. Möchtest du dich in diesen spannenden Wandel einbringen, entfalten und mitgestalten? Dann werde Teil des Teams von BDO.
Aufgaben
- Du kannst dich mit Leidenschaft in komplexe und interessante Finanz- und Lohnbuchhaltungen vertiefen.
- Durch dein Zahlenflair erstellst du MWST-Abrechnungen, Zwischen- und Jahresabschlüsse sowie Steuererklärungen im Handumdrehen.
- Du weisst, dass gute Kundenbeziehungen das A und O einer langjährigen Partnerschaft sind.
- Du unterstützt den Auf- und Ausbau von neuen Geschäftsbeziehungen.
Anforderungen
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ oder 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Treuhand/Buchhaltung.
- Deine hohe Dienstleistungsorientierung, Flexibilität und spürbares Engagement machen sich sowohl im Team als auch bei Kundinnen sowie Kunden bemerkbar.
- Du arbeitest gerne selbständig und exakt.
- Du hast Durchhaltewillen und eine pragmatische Arbeitsweise sowohl in hektischen Phasen als auch in ruhigeren Zeiten.
- Du zeichnest dich durch eine hohe Lernbereitschaft sowie eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise aus.
- Gute IT-Kenntnisse; von Vorteil Microsoft-Office und ABACUS, BEXIO von Vorteil.
Unser Angebot
- Vielseitige Tätigkeiten.
- Ganzheitlicher Einblick in viele Unternehmen.
- Frühe Übernahme von Verantwortung möglich.
- Interdisziplinäres Arbeiten mit Fachspezialisten.
- Persönliche Entwicklung.
- Überdurchschnittliche Unterstützung externer Weiterbildungen.
- Breites internes Seminarangebot.
- Förderprogramm für Führungskräfte.
- Auslandaufenthalte möglich (Secondment).
- Individuelle Förderung.
- Jahresarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Sechs Wochen Ferien und die Möglichkeit, eine weitere Woche zu erwerben.
- Kompensation von Mehrstunden.
- Homeoffice / ortsunabhängiges Arbeiten möglich.
- Möglichkeit unbezahlten Urlaubs (Sabbatical).
- Work-Life-Balance wird gelebt.
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