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Aufgaben
- Die Anwendungsverantwortlichen bei der Weiterentwicklung der HR-Systeme (On Premise und Cloud) unterstützen und bei fachlichen Analysen, Tests sowie der Qualitätssicherung mitwirken
- Prozesse und Abläufe analysieren und Optimierungspotenziale identifizieren
- Auswertungen, Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für Projekte und Fachgremien erarbeiten
- In laufenden Projekten mitarbeiten und die Projektorganisation mit digitalen Kollaborations- und Projektmanagement-Tools (Confluence, Jira) unterstützen
- Benutzer- und Schulungsunterlagen erstellen und weiterentwickeln
- An Fachsitzungen, Workshops und Informationsveranstaltungen teilnehmen und aktiv zur Vor- und Nachbereitung beitragen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Kenntnisse der agilen Projektmethode sowie von Jira und Confluence von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse der Microsoft-365-Anwendungen (insbesondere Excel und PowerPoint)
- Analytisches Denkvermögen sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Persönlichkeit
- Aktive Kenntnisse einer zweiten Amtssprache
Unser Angebot
- Arbeiten für die Schweiz: Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
- Gelebte Vielfalt: Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
- Gesund am Arbeitsplatz: Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
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Über uns
Das Eidgenössische Personalamt EPA ist die Fachstelle des Bundes für die Personalpolitik der Bundesverwaltung. Es entwickelt Grundlagen, Instrumente und Strategien, damit das Personalwesen der Departemente und Verwaltungseinheiten koordiniert gesteuert und weiterentwickelt werden kann. Das EPA bearbeitet Themen wie Bundespersonalrecht, Lohnsystem, Personalcontrolling, Personalentwicklung, Ausbildung, Personalmarketing, Diversity, Gesundheit und zentrale HR-Dienstleistungen. Es gehört zum Eidgenössischen Finanzdepartement EFD.