Daten sind für dich mehr als nur Tabellen – sie sind die Basis für smarte Entscheidungen und nachhaltige Innovationen? Gemeinsam entwickeln wir datengetriebene Lösungen, die die Energiewende und die digitale Transformation der EKZ aktiv vorantreiben – und du spielst dabei eine Schlüsselrolle.
Dich erwartet ein innovatives Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum, modernen Technologien und abwechslungsreichen Projekten mit sichtbarer Wirkung.
Aufgaben
- Gestalten und Betreiben der zentralen Daten- und KI‑Plattform der EKZ im Data & AI Development Team.
- Aufbrechen von Datensilos, Aufbau robuster Datenpipelines und Entwicklung innovativer digitaler Lösungen für die Fachabteilungen.
- Mitverantwortung für Architekturentscheidungen, Plattformstandards und Best Practices.
- Aufbau und Weiterentwicklung einer zentralen Datenplattform zur Befähigung von Self‑Service‑BI sowie Unterstützung der Fachbereiche durch Bereitstellen und Warten von Templates und Architekturleitplanken.
- Verantwortung für den stabilen Betrieb der Datenplattform inkl. Monitoring, Incident Management und kontinuierlicher Verbesserung (während Arbeitszeiten, kein On-Call).
- Einsatz moderner Tools und Methoden in Projekten, bei denen Code-Qualität, Wiederverwendbarkeit und Wartbarkeit ebenso zählen wie Business Impact und Effizienz.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Data, idealerweise als Software oder Data Engineer.
- Tiefes technisches Verständnis und sicherer produktiver Einsatz von Python, PySpark, set-based transformations und SQL sowie ein solides Software-Engineering-Verständnis.
- Routine in Design, Implementierung und Betrieb von Datenpipelines für BI und ML-Anwendungen.
- Erfahrung oder starkes Interesse am Aufbau und Betrieb von Cloud-basierten Daten- und KI-Plattformen.
- Erfahrung mit Business Continuity & Disaster Recovery, Secure Code Development und der Umsetzung von Security-, Governance- und Compliance‑Anforderungen in Datenplattformen von Vorteil.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Eigeninitiative, Gestaltungswille und Lust, Dinge voranzubringen.
Unser Angebot
- Spannendes internes Weiterbildungsangebot und grosszügige finanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungen.
- Mindestens 25 Ferientage, ab dem 50. Altersjahr 27 Tage, unter 20 oder über 57 Jahren 6 Wochen Ferien.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in fast allen Funktionen.
- Bis zu 40% Homeoffice, sofern der Job dies zulässt.
- Zusätzliche freie Tage durch vorgeholte Arbeitszeit, z. B. von Weihnachten bis Neujahr und an weiteren Tagen.
- Vergünstigtes ZVV-/Z-Jahresabonnement und bezahltes Halbtax-Abonnement bei unbefristeter Anstellung ab 60% Pensum (sofern kein Geschäftsfahrzeug gestellt wird).
- Überdurchschnittlich gute Pensionskassen-Leistungen der PKE Vorsorgestiftung Energie, Arbeitgeber zahlt grösseren Teil des Sparbeitrags.
- Jährlich Reka-Geld im Wert von CHF 1'000 für CHF 600 und attraktive Konditionen für Handy-Abos auf dem Swisscom-Netz.
- Unfall-Zusatzversicherung mit Heilungskostenübernahme in der privaten Abteilung und Krankentaggeldversicherung mit bis zu einem Jahr vollem Lohn bei längerer Krankheit.
- Unbezahlter Urlaub unkompliziert beantragbar.
- Günstige Verpflegung in den Personalrestaurants in Dietikon und Zürich sowie attraktive Spesenregelung auf Baustellen.
Bist du Teil dieses Unternehmens?
Dieses Unternehmensprofil wurde automatisch erstellt. Wenn du für EKZ arbeitest, kannst du das Profil jetzt beanspruchen und verifizieren – kostenlos und in wenigen Minuten.
Über uns
Das Team
Du arbeitest in einem kompakten, interdisziplinären Team aus Data, Software und ML-Engineers. Der fachliche Austausch ist eng, das Lernen voneinander selbstverständlich und die Zusammenarbeit geprägt von Offenheit und Neugier. Die Firmenkultur ist unkompliziert und alle sind per du.