Willst du Verantwortung übernehmen und den Standort Schwerzenbach aktiv mitgestalten? Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Deine Persönlichkeit und Kompetenz sind die Grundlage für unseren gemeinsamen Erfolg. Wir leben einen offenen Austausch, in dem jede Stimme zählt und neue Ideen willkommen sind. Es erwartet dich eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitsbedingungen, die auf Vertrauen, Zuverlässigkeit und Engagement setzt. Transparente Kommunikation und individuelle Förderung geben dir den Raum, dein Potenzial voll zu entfalten. Gemeinsam arbeiten wir daran, nachhaltige Erfolge zu erreichen und unser Unternehmen zukunftsorientiert weiterzuentwickeln.
Deine Tasks
- Du unterstützt die Filialleitung beim Management und bei der operativen Führung der Filiale Schwerzenbach.
- Du übernimmst verschiedene administrative Aufgaben wie Einsatzplanung, Erstellen von Ausmassunterlagen, Offerterstellung und Beratungsgespräche (ca. 80%).
- Je nach Wissensstand und Interesse übernimmst du fortlaufend anspruchsvollere Aufgaben aus dem Bereich der Filialleitung.
- Du wickelst Serviceaufträge von der Planung bis zur Ausführung bei unseren Kunden ab (ca. 20%).
- Dein Aufgabenspektrum umfasst das Suchen und Beheben von elektrischen Störungen und das Ausführen von Elektroinstallationsarbeiten im Servicebereich (Privat, Gewerbe, Industrie).
Was du mitbringst
- Du hast eine abgeschlossene Berufslehre als Elektroinstallateur:in.
- Du bringst fundierte Führungserfahrung oder Erfahrung in einer vergleichbaren leitenden Funktion mit.
- Idealerweise hast du eine Weiterbildung in der Elektro-Sicherheitsberatung oder Projektleitung oder bist aktuell in der entsprechenden Ausbildung.
- Du arbeitest flexibel, selbständig, strukturiert und effizient mit hoher Ausführungsqualität.
- Du hast ausgeprägte Beratungsfähigkeiten und betreust Kunden optimal.
- Du überzeugst durch Führungskompetenz und bist Bindeglied zwischen Filialleitung und Team.
Was wir dir bieten
- Aus- und Weiterbildung mit Eltop Academy und grosszügiger Unterstützung bei externen Ausbildungen.
- Mindestens 25 Ferientage, ab 50 Jahren 27 Tage, unter 20 und über 57 Jahren 6 Wochen Ferien.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit für Teilzeitarbeit in fast allen Funktionen.
- Bis zu 40% Homeoffice möglich, je nach Tätigkeit.
- Mehr Freizeit durch kurze Wege zur Filiale und zusätzliche freie Tage.
- Mobilität: Geschäftsauto zur privaten Nutzung oder Halbtax/Boni für den ÖV bei unbefristetem Vertrag ab 60% Pensum.
- Überdurchschnittliche Pensionskassen-Leistungen mit höherem Arbeitgeberanteil.
- Breites Dienstleistungsangebot und Filialnetz bieten Fach- und Führungskarrieren.
- Reka-Geld und Handy-Abos zu attraktiven Konditionen.
- Unfall- und Krankheitsleistungen sowie unkomplizierter unbezahlter Urlaub.
- Wertebasierte Zusammenarbeit in dynamischen Teams mit gegenseitiger Unterstützung.
Bist du Teil dieses Unternehmens?
Dieses Unternehmensprofil wurde automatisch erstellt. Wenn du für EKZ arbeitest, kannst du das Profil jetzt übernehmen und verifizieren – kostenlos und in wenigen Minuten.
Über uns
Die EKZ Eltop AG ist eines der führenden Elektrounternehmen im Kanton Zürich und angrenzenden Gebieten. Wir bieten Elektroinstallationen, Photovoltaik, E-Mobilität, ICT-Services und Gebäudeautomation und setzen auf Qualität, Kundenzufriedenheit und innovative Lösungen. Mit rund 40 Standorten und 130 Lernenden sind wir einer der grössten Ausbildungsbetriebe in der Region. Unsere Unternehmenskultur ist unkompliziert, offen und fördert individuelle Entwicklung.
Das Team
Bei uns sind alle per du – vom Lernenden bis zur Geschäftsleitung. Wir leben eine unkomplizierte und offene Teamkultur, in der Respekt und gegenseitige Unterstützung im Mittelpunkt stehen. Jede Meinung zählt und neue Ideen sind willkommen.