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Wenn du Freude an Technik hast, gerne Verantwortung übernimmst und mit deinem Know-how etwas bewegen willst, dann gestalte mit uns die Eltoper-Erfolgsgeschichte aktiv mit.

Aufgaben

  • Du übernimmst administrative und organisatorische Aufgaben im Elektrobereich.
  • Du trägst aktiv dazu bei, Prozesse zu optimieren.
  • Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kundinnen und Kunden und unterstützt sowie koordinierst die Filiale.
  • Du aktualisierst Kundendaten und Projektinformationen in unseren internen Systemen.
  • Du arbeitest aktiv bei der Gestaltung und Optimierung von internen Arbeitsprozessen mit.

Anforderungen

  • Elektrotechnische Grundausbildung (z.B. Elektroinstallateur:in) mit Erfahrung im Innendienst wünschenswert – alternativ kaufmännische Ausbildung mit technischem Flair.
  • Deine Arbeitsweise ist selbständig, effizient und strukturiert mit einer hohen Ausführungsqualität.
  • Du verfügst über ein Organisationsflair, Verhandlungsgeschick sowie gute MS-Office-Anwendungen.
  • Du hast die Bereitschaft, Neues zu lernen und Interesse an neuen Themenfeldern wie erneuerbare Energien etc.
  • Deine rasche Auffassungsgabe und dein vernetztes Denken ermöglichen es dir, Prozesse und Zusammenhänge schnell zu erfassen und praktisch umsetzbare Massnahmen abzuleiten sowie umzusetzen.
  • Deine Deutschkenntnisse sind fliessend in Wort und Schrift.

Unser Angebot

  • Aus- und Weiterbildung mit der Eltop Academy und grosszügiger finanzieller Unterstützung bei externen Ausbildungen.
  • Mindestens 25 Ferientage, ab dem 50. Altersjahr 27 Tage, unter 20 oder über 57 Jahren 6 Wochen Ferien.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Teilzeitarbeit in fast allen Funktionen.
  • Bis zu 40% Homeoffice möglich, sofern der Job dies zulässt.
  • Mehr Freizeit durch nahe Filialen und zusätzliche freie Tage.
  • Mobilität: Persönliches Geschäftsauto auch in der Freizeit oder Halbtax und vergünstigtes Jahresabo (BonusPass) bei unbefristetem Arbeitsvertrag ab 60% Beschäftigungsgrad.
  • Überdurchschnittlich gute Pensionskassen-Leistungen der PKE Vorsorgestiftung Energie, Arbeitgeber zahlt den grösseren Teil des Sparbeitrags.
  • Zukunftsperspektiven: Fach- und Führungskarrieren durch breites Dienstleistungsangebot, Filialnetz und Aus- und Weiterbildungsangebot.
  • Reka-Geld im Wert von CHF 1'000 für CHF 600 und attraktive Handy-Abos auf dem Netz der Swisscom.
  • Unfall- und Krankheitsleistungen.
  • Unbezahlter Urlaub unkompliziert beantragbar.
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Über uns
Elektrizitätswerke des Kantons Zürich (EKZ) ist ein Energieversorgungsunternehmen und stellt die Stromversorgung für den grössten Teil des Kantons Zürich sicher. Das Unternehmen plant, baut und betreibt ein umfangreiches Stromnetz und versorgt rund eine Million Menschen sowie zahlreiche Unternehmen mit elektrischer Energie. Zusätzlich bietet EKZ Energiedienstleistungen und Lösungen in Bereichen wie erneuerbare Energien, Energieeffizienz und Elektromobilität an.
Das Team

Wir sind ein eingespieltes, technisch versiertes Team, das anpackt, mitdenkt und gemeinsam Lösungen findet. Unser Zusammenhalt, unsere Offenheit und unser Pragmatismus treiben uns an. Bei uns bist du mehr als nur eine Nummer – bei uns zählst du als Mensch. Wir sind alle per du und pflegen eine unkomplizierte Firmenkultur. In unseren dynamischen Teams arbeiten wir werteorientiert miteinander, begegnen uns mit Respekt und unterstützen uns gegenseitig, auch zwischen den Filialen.

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