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Suchst Du eine neue Herausforderung als HR Consultant mit Fokus auf Microsoft Dynamics 365 Human Resources? Möchtest Du gemeinsam mit einem erfahrenen Team von Dynamics-365-Spezialisten Unternehmen bei der Einführung, Weiterentwicklung und dem Betrieb moderner HR-Lösungen begleiten? Dann werde Teil unseres wachsenden ERP-Teams in der Deutschschweiz und gestalte die digitale Transformation unserer Kunden aktiv mit.

Aufgaben

  • Du analysierst, dokumentierst, konfigurierst und testest die Einführung von HR-Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations.
  • Du schulst die Endanwender unserer Kunden und sorgst für einen erfolgreichen Wissenstransfer.
  • Du betreust und unterstützt unsere Kunden im produktiven Betrieb ihrer HR-Lösung.
  • Du koordinierst die Zusammenarbeit mit dem Kunden, nimmst spezifische Anforderungen auf, analysierst diese konzeptionell und erarbeitest passende Lösungsvorschläge.
  • In ERP-Projekten mit Microsoft Dynamics 365 übernimmst Du die Rolle des Beraters für die HR-Funktionalitäten.
  • Bei Bedarf arbeitest Du eng mit unserer Entwicklungsabteilung zusammen.
  • Du unterstützt unser Sales-Team bei der Ausarbeitung von Offerten.

Anforderungen

  • Du bringst mehr als fünf Jahre Erfahrung in der Implementierung und Anpassung von HR-Lösungen in Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations mit – idealerweise als HR Consultant in einem IT-Dienstleistungs- oder Consulting-Unternehmen.
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Human Resources, Wirtschaftsinformatik oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse der HR-Prozesse sowie des Microsoft Dynamics 365 HR-Moduls. Kenntnisse in Payroll bzw. SwissSalary sind von Vorteil.
  • Du besitzt ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und bist in der Lage, komplexe Geschäftsprozesse zu verstehen, zu analysieren und nachhaltig zu optimieren.
  • Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, starke Kommunikationsfähigkeiten und souveräne Präsentationskompetenz.
  • Du kommunizierst fliessend in Deutsch und Englisch; Französischkenntnisse sind ein Plus.

Unser Angebot

  • Eine wichtige Rolle bei einem führenden und etablierten Schweizer IT-Dienstleister, der für qualitativ hochwertige Lösungen auf Basis modernster Technologien steht.
  • Enge Zusammenarbeit mit Microsoft bei einem Microsoft zertifizierten Arbeitgeber (Solutions Partner im Bereich Business Applications).
  • Die Möglichkeit, die Weiterentwicklung unserer Microsoft-Dynamics-Praxis in der Schweiz aktiv beizutragen und an wichtigen Kundenengagements mitzuwirken.
  • Ein professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, pragmatischer Zusammenarbeit und starkem Teamgeist über Bereichsgrenzen hinweg.
  • Attraktive Perspektiven für deine nachhaltige berufliche und persönliche Weiterentwicklung.
  • Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen, mindestens 25 Ferientagen sowie einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz in einem multikulturellen Umfeld.
  • Ein umfassendes Benefits-Paket, Halbtax-Abonnement für den öffentlichen Verkehr, 1.-Klasse-Bahnreisen für Geschäftsfahrten, attraktive Pensionskassenlösungen, weltweite private Unfallversicherung, fortschrittliche Krankentaggeldversicherung sowie attraktive Flottenkonditionen.
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Über uns
ELCA Group ist eine unabhängige Schweizer IT-Dienstleistungs- und Lösungsanbieterin. Die Gruppe unterstützt Unternehmen, öffentliche Verwaltungen und Organisationen bei der digitalen Transformation mit IT-Beratung, Softwareentwicklung, Systemintegration, Cybersecurity, Cloud, Data & AI, Digital Experience und Business Applications. Zur ELCA Group gehören spezialisierte Einheiten wie ELCA Informatique, ELCA Cloud Services, ELCA Security, SecuTix, Neosis und weitere Gruppengesellschaften in der Schweiz und im Ausland. Die Gruppe entwickelt individuelle und standardisierte digitale Lösungen für Kundinnen und Kunden aus verschiedenen Branchen.
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