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Du berätst und unterstützt die Unternehmensleitung, die Departemente und Fachbereiche in allen rechtlichen Fragen, besonders im Gesundheitsrecht, Datenschutzrecht, Personalrecht und Vertragsrecht. Du bist verantwortlich für den Aufbau und die Weiterentwicklung des Compliance Management Systems und sorgst für die Umsetzung im Alltag.

Deine Tasks

  • Du berätst zu rechtlichen Themen, vor allem in den Bereichen Gesundheitsrecht, Datenschutzrecht, Personalrecht und Vertragsrecht.
  • Du baust das Compliance Management System auf, entwickelst es weiter und setzt es operativ um, inklusive Risikoanalysen, Vorgaben, Kontrollen sowie Sensibilisierungs- und Schulungsmassnahmen.
  • Du bearbeitest datenschutzrechtliche Fragen und begleitest Digitalisierungsprojekte aus datenschutzrechtlicher Sicht.
  • Du erarbeitest, prüfst und verhandelst Verträge mit internen und externen Partnern und begleitest rechtliche Fragen in Projekten und Beschaffungen.
  • Du beobachtest Gesetzgebung und Rechtsprechung, leitest Handlungsbedarf ab und wirkst bei der Erstellung und Aktualisierung interner Weisungen und Reglemente mit.

Was du mitbringst

  • Abgeschlossene Ausbildung als lic. iur. oder MLaw.
  • Nachweisbare Erfahrung im Compliance Management, idealerweise im regulierten Umfeld oder Gesundheitswesen.
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Fähigkeit, komplexe rechtliche Themen verständlich darzustellen.
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, hohe Integrität und Diskretion.
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
  • Selbständige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.
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Verifizierte Profile erhalten ein Siegel und können ihre Seite, Stellen und Bewerbungen direkt verwalten.
Über uns

Wir sind ein Unternehmen, das grossen Wert auf rechtliche Sicherheit, Compliance und innovative Lösungen legt. Bei uns arbeitest du in einem interdisziplinären Umfeld und kannst deine Expertise im Gesundheitswesen und Compliance Management einbringen und weiterentwickeln.

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