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Entwickle neue SAP-Anwendungen und Reports im Bereich SAP ISU auf S/4HANA und modernisiere die bestehende SAP-Applikationslandschaft. Unterstütze die klimafreundliche Energiewelt von morgen in der Region Basel.
Aufgaben
- Neue SAP-Anwendungen und Reports von der Konzeption über die Programmierung bis zur Dokumentation im Bereich SAP ISU auf S/4HANA entwickeln.
- Die bestehende SAP-Applikationslandschaft modernisieren und bedarfsgerecht um neue Funktionen erweitern.
- Den stabilen Betrieb der SAP-Anwendungen sicherstellen, Incidents bearbeiten sowie bestehende Lösungen warten und optimieren.
- Schnittstellen zu anderen Systemen in enger Zusammenarbeit mit den SAP-Modulverantwortlichen analysieren, konzipieren und entwickeln.
- SAP-Releases managen sowie Upgrades und technische Anpassungen begleiten.
Anforderungen
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit und bist mit SAP-Technologien wie ABAP, ABAP Objects und idealerweise im SAP ISU vertraut.
- Im Umgang mit SAP-Architekturen und Schnittstellen bist du sicher und hast Erfahrung im Betrieb und in der Wartung von SAP-Anwendungen.
- Abgeschlossene Ausbildung auf Stufe HF/FH in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Ähnlichem, idealerweise ergänzt durch SAP-Zertifizierungen.
- Komplexe Anforderungen kannst du strukturiert erfassen, in technische Konzepte übersetzen und eigenständig umsetzen.
- Du begeisterst dich für neue Technologien, bringst eigene Ideen ein und schätzt die unkomplizierte Zusammenarbeit im Team mit agilen Methoden.
Unser Angebot
- Kostenloses Halbtax der SBB und Beteiligung am öV-Abo der SBB.
- Vergünstigtes U-Abo.
- E-Fahrzeuge und E-Bikes für Dienstreisen.
- Finanzielle Beteiligung am privaten Velohelm oder -service.
- Faire Löhne, 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall, doppelter Beitrag für die Pensionskasse, jährlicher Stufenanstieg gemäss der Lohntabelle des Kantons Basel-Stadt.
- Örtliche Flexibilität: Arbeiten am Arbeitsplatz, im Zug, zuhause oder in der Ferienwohnung in der Schweiz, wenn es der Beruf und das Team zulassen.
- IWB-eigene Workshop-Räume, Co-Working-Spaces und Besprechungskabinen für vertrauliche Gespräche.
- 42-Stunden-Woche, gleitende Arbeitszeit oder Jahresarbeitszeit.
- Pensumsreduktion sowie Top- und Job-Sharing möglich.
- Familienzulagen und ergänzende Unterhaltszulagen.
- 16 Wochen Mutterschafts- und 20 Tage Vaterschaftsurlaub, unbezahlter Urlaub als Elternzeit, Rückkehrgarantie für Mütter nach dem Mutterschaftsurlaub, Möglichkeit zur Pensumsreduktion bis zu 20% nach Mutterschaftsurlaub.
- Einmaliger finanzieller Zustupf bei Geburt, Adoption und Hochzeit.
- 25 bis 32 Ferientage, bis zu zehn zusätzliche Ferientage mit dem 13. Lohn kaufbar, diverse freie Halbtage und Tage vor Feiertagen, unbezahlter Urlaub.
- Lebensarbeitszeitkonto für Mitarbeitende ab 55 Jahren.
- Unterstützung bei interner und externer Weiterbildung, inklusive finanzieller Förderung und Zugang zu einer Lernplattform mit internen Weiterbildungen und E-Learnings.
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Über uns
IWB Industrielle Werke Basel ist ein Energie-, Wasser- und Telekomversorgungsunternehmen für Basel und die Region. Das Unternehmen versorgt Privatkunden, Unternehmen und öffentliche Institutionen mit Strom, Wärme, Wasser, Telekommunikation und Energielösungen. IWB betreibt und entwickelt Versorgungsinfrastrukturen, baut erneuerbare Energien aus und realisiert Lösungen für Wärmeverbunde, Photovoltaik, Elektromobilität und Dekarbonisierung.
Das Team
Du schätzt die unkomplizierte Zusammenarbeit im Team mit agilen Methoden und arbeitest eng mit den SAP-Modulverantwortlichen zusammen.