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Aufgaben

  • Entwicklung und konsequente Umsetzung einer wettbewerbsfähigen Sortimentsstrategie im Bereich Gartentechnik
  • Aktive Steuerung des Sortimentsportfolios in Bezug auf Innovation, Wirtschaftlichkeit, Saisonplanung und Kundenrelevanz
  • Führung von Lieferantenpartnerschaften im In- und Ausland sowie Verhandlungen von Konditionen mit Fokus auf Verfügbarkeit, Qualität und Differenzierung
  • Verantwortung für die operative und strategische Umsetzung von Projekten und Sortimentsinitiativen über verschiedene Schnittstellen hinweg
  • Führung und Weiterentwicklung des vierköpfigen Teams Gartentechnik mit Fokus auf Zusammenarbeit, Zielerreichung und Umsetzungsstärke

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder Marketing (Uni/FH) oder kaufmännische Grundbildung mit entsprechender Weiterbildung im Marketing sowie fundierter Berufserfahrung im Category Management und/oder in der Beschaffung im Bereich Non Food
  • Engagierte, innovative sowie markt- und kundenorientierte Persönlichkeit mit analytischem Flair, ausgeprägter Verhandlungskompetenz und Durchsetzungsvermögen
  • Führungspersönlichkeit mit Leidenschaft für die Teamführung und der Fähigkeit, auch in anspruchsvollen und komplexen Projekten strukturiert und souverän vorzugehen
  • Hohe Affinität zum Aufgabenbereich sowie trendorientierte, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Pioniergeist
  • Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Französisch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
  • 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
  • Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
  • Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
  • Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile
  • Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
  • Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
  • Vergünstigung bei GA-Abonnement
  • Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
  • Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
  • 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
  • Treueprämien
  • Sparplan bei der Pensionskasse
  • Home-Office
  • Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
  • Atraktive Anstellungsbedingungen
  • 6 Wochen Ferien
  • Über 600 interne Weiterbildungskurse
  • Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen
  • Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
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Über uns
JUMBO ist ein Schweizer Baumarkt- und Gartenfachmarkt mit einem schweizweiten Filialnetz und Onlineshop. Das Unternehmen bietet Produkte für Bauen, Renovieren, Wohnen, Garten, Freizeit, Werkstatt, Haushalt und Heimwerken an. Ergänzend bietet JUMBO Dienstleistungen wie Beratung, Produktreservation, Abholung, Lieferung, Mietgeräte, Farbmischservice, Veloreparatur, Garantie- und Reparaturleistungen sowie weitere Services rund um Haus, Garten und Hobby. JUMBO ist eine Division der Coop Genossenschaft.
Das Team

Führung und Weiterentwicklung eines vierköpfigen Teams Gartentechnik mit Fokus auf Zusammenarbeit, Zielerreichung und Umsetzungsstärke.

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