Der Bereich Legal & Compliance berät die Raiffeisen Gruppe in vielfältigen rechtlichen Fragestellungen und sorgt für die Einhaltung regulatorischer und gesetzlicher Anforderungen. Für das Team Corporate Legal wird eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit für die rechtliche Betreuung des Firmenkundengeschäfts in der Romandie gesucht. Mögliche Arbeitsorte sind Lausanne, Zürich Flughafen (The Circle) oder St. Gallen. Zudem besteht die Möglichkeit zum Homeoffice.
Aufgaben
- Rechtliche Begleitung anspruchsvoller Finanztransaktionen im Firmenkundengeschäft
- Unterstützung des Bereichs Firmenkunden bei Finanzierungen wie bilateralen Krediten, Club Deals und Konsortialkrediten, einschliesslich entsprechender Sicherheiten, sowie bei Garantiegeschäften
- Selbständige juristische Betreuung des Firmenkundengeschäfts in der Romandie mit Standort Lausanne
- Strukturierung, Ausarbeitung und Verhandlung komplexer Vertragswerke, teilweise in Zusammenarbeit mit externen Anwaltskanzleien
- Mitwirkung beim Ausbau neuer Geschäftsfelder und Finanzierungsdienstleistungen
Anforderungen
- Ausgewiesene Erfahrung im Bereich Finanzierungen und im schweizerischen Vertrags- und Gesellschaftsrecht
- Erfahrung in der Ausarbeitung, Prüfung und Verhandlung von Finanzierungs-, Sicherheiten- und weiteren Vertragsdokumentationen
- Schweizer Rechtsanwaltspatent und mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 4 Jahre) nach Erwerb des Anwaltspatents
- Französische Muttersprache oder verhandlungssichere Französischkenntnisse auf sehr hohem Niveau (Französisch ist die primäre Arbeitssprache dieser Funktion)
- Stilsichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Unser Angebot
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Angeboten für mobiles Arbeiten, Homeoffice und Teilzeit-Pensen
- Genossenschaftliche Werte: Miteinander und Füreinander prägen die Zusammenarbeit
- Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg
- Förderung unterschiedlicher Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in den Teams
- Kollektive Erfolgsbeteiligung anstelle individueller Bonuszahlungen
- Gesunde Unternehmenskultur, in der übergeordnete Ziele gemeinsam verfolgt werden
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Über uns
Das Team
Das Team Corporate Legal arbeitet mit einer Du-Kultur, die persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg schafft. Unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen werden gefördert.