Rund 3000 Mitarbeitende von RUAG und RUAG Real Estate leisten jeden Tag einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit der Schweiz. Sie sorgen dafür, dass die Schweizer Armee sowie andere Einsatz- und Sicherheitsorganisationen ihre Aufgaben jederzeit umfassend wahrnehmen können. Mit deinen Projektmanagementfähigkeiten leitest und unterstützt du die Umsetzung des Projektportfolios für unternehmensinterne Projekte, die unser Dienstleistungsportfolio aufbauen und weiterentwickeln. Durch die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen und ICT-Einheiten sowie durch die Planung von Arbeitspaketen und der erforderlichen Ressourcen trägst du dazu bei, auf effiziente Weise nachhaltigen Mehrwert zu schaffen.
Aufgaben
- Management und Koordination des gesamten Projektablaufs von der Initiierungs- bis zur Nachprojektphase als Leiter/in eines Projektteams
- Projektplanung und Überwachung von Kosten und Timelines
- Selbständige Ressourcenplanung in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Fachabteilungen
- Risk Management und Scope Change Management
- Stakeholder Management und Reporting
- Evaluation von Kundenanfragen in Zusammenarbeit mit ICT- und Business Services Organisation und den Fachabteilungen
- Unterstützung Projekt- und Produkt-Transfers innerhalb des Unternehmens und nach extern
Anforderungen
- Bachelor oder Masterabschluss in Wirtschaftsinformatik (Uni/FH) oder vergleichbarem Schwerpunkt
- Erfahrung in der Abwicklung von IT-Infrastrukturprojekten von Vorteil
- Erfahrung oder bestehendes Netzwerk mit/zum Bundesamt für Informatik (BIT) von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse klassischer und agiler Projektmanagementmethoden (z. B. Scrum, SAFe, PMI, IPMA, Hermes)
- Deutsch auf Muttersprachniveau
- Ausgeprägtes analytisches und vernetztes Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe, Team- und Eigeninitiative; lösungsorientiert und durchsetzungsfähig
Unser Angebot
- Leistungsorientiertes und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen
- Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung sowie attraktive Angebote auf dem Benefit-Portal und Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken
- Schulungen, Kurse und Weiterbildungen zur kontinuierlichen Erweiterung der Fähigkeiten und zur Erreichung beruflicher Ziele
- Zum Geburtstag einen freien Tag, vielfältiges Sportangebot und Möglichkeit, zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen
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