DevOps Engineer Jobs in Luzern
agoora Jobs: Unternehmen bleiben bis zum persönlichen Austausch anonym.
Senior M365 DevOps Engineer (a)
Microsoft 365 ist das digitale Rückgrat der Zusammenarbeit in der kantonalen Verwaltung und in den Schulen des Kantons Luzern. Wir bauen den Betrieb dieser Konzernplattform als eigenes Team neu auf und übernehmen ihn schrittweise von einem externen Partner.
Deine Aufgaben
- Du betreibst die M365-Plattform (Teams, SharePoint Online, OneDrive, Exchange Online usw.) über den ganzen Lebenszyklus.
- Im 2nd und 3rd Level bist du die Stelle, die Ursachen findet und dauerhaft behebt.
- Du setzt die Governance technisch um: Teams-, Meeting- und App-Policies, Berechtigungs- und Sharing-Modell, Gastzugriffe und deren Lebenszyklus, Sensitivity Labels und Aufbewahrung. Jede Einstellung ist begründet, dokumentiert und auditierbar.
- Du bringst die Plattform von der Klick-Verwaltung zu Configuration as Code: Konfiguration liegt versioniert im Repository, Änderungen laufen über Pipelines (Azure DevOps, Scripting, Microsoft Graph), Abweichungen werden automatisch erkannt und gemeldet.
- Neue Microsoft-Features und Begehren der Dienststellen bewertest du technisch, baust die Voraussetzungen (etwa für Copilot Chat oder Teams-Transkription) und rollst sie mit dem Product Owner gestaffelt aus.
- Du sorgst für Sichtbarkeit: Monitoring, Logging, Secure Score und der Abgleich mit Sicherheitsbaselines wie dem CIS Benchmark, damit wir Abweichungen sehen, bevor die Nutzer sie melden.
- Migrationen planst du technisch und führst sie durch, zum Beispiel SharePoint On-Prem Migration in die Cloud und die Konsolidierung von Teams-Räumen und Konten aus anderen Tenants.
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Ausbildung in Informatik (FA, HF, FH oder Universität) und mehrjährige Erfahrung im Engineering und Betrieb von Microsoft 365 in einer Enterprise-Umgebung.
- Substanz auf der Plattform: Teams-, Meeting- und App-Policies, Berechtigungs- und Sharing-Modell in SharePoint Online und OneDrive, Entra ID mit Gruppen, Gastzugriffen und Conditional Access, Exchange Online, Purview mit Labels und Aufbewahrung, Voraussetzungen für Copilot.
- Automatisierung ist dein Standard, nicht die Ausnahme: Scripting und Microsoft Graph beherrschst du sicher, Konfiguration hältst du versioniert, Pipelines in Azure DevOps oder vergleichbar hast du selbst gebaut.
- Du hast schon einmal eine per Klick verwaltete Umgebung in Code überführt.
- Du findest Ursachen statt Symptome: Incident- und Problem-Analyse mit Audit-Logs, Sign-in-Logs und Message Trace, sauberes Change-Vorgehen mit Rückweg.
- Erfahrung mit Migrationen (SharePoint On-Prem nach Online, Tenant zu Tenant, Werkzeuge wie ShareGate) von Vorteil.
- Erfahrung in agilen Setups (Scrum, Kanban, SAFe): du arbeitest aus einem Backlog, schätzt Aufwände korrekt und machst sichtbar, woran du bist.
- Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder einem regulierten Umfeld von Vorteil.
- Datenschutz und Governance verstehst du als Qualitätsmerkmal und nicht als Bremse.
- Du dokumentierst, was du baust, und teilst dein Wissen im Team.
Das bietet dir das Unternehmen
- Attraktive und spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten – sowohl in der Führung als auch für Fachexpertinnen und Fachexperten.
- Flexibles und smartes Arbeiten mit mobil-flexiblem Arbeiten und Teilzeitmöglichkeiten.
- Attraktive Weiterbildungsangebote.
- Rabattplattformen für Mitarbeitende.
- Mobile- und Internetangebote.
- Next Bike und Flottenrabatte.
- Weitere Benefits.
Über das Unternehmen
Die Dienststelle Informatik (DIIN) erbringt umfassende IT-Dienstleistungen für die Departemente, Gerichte und Schulen des Kantons Luzern und betreibt die kantonale Informatikinfrastruktur in zwei modernen Rechenzentren.
Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.
Das Team
Wir bauen den Betrieb der M365-Konzernplattform als eigenes Team neu auf und übernehmen ihn schrittweise von einem externen Partner.
DEIN KARRIEREPARTNER
Du bringst dein Können.
Wir öffnen Türen.
Wir lernen dich und deine Ziele kennen. Wenn es für beide Seiten passt, suchen wir gemeinsam nach deinem nächsten Schritt.
Profil einreichen Kostenlos für Talente · Persönlich geprüft-
Zeig uns, was dich ausmacht.
Lebenslauf und Wünsche einreichen. Wir prüfen, wie wir dich unterstützen können.
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Wir lernen uns kennen.
Im persönlichen Gespräch geht es um dich, deine Ziele und deine Möglichkeiten.
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Gemeinsam den nächsten Schritt gehen.
Nach der Aufnahme suchen wir passende Chancen. Eine Vorstellung erfolgt mit deiner Zustimmung.