Personalberater/in Jobs in der Schweiz

Spannende Aufgaben warten: Sie beraten Ihre Stellensuchenden kompetent mit dem Ziel, deren rasche und nachhaltige Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt zu ermöglichen.

• Sie beraten Ihre Stellensuchenden kompetent.
• Sie zeigen den Stellensuchenden Perspektiven auf und erarbeiten mit ihnen eine erfolgreiche Bewerbungsstrategie.
• Sie klären gemeinsam mit den Stellensuchenden, ob ein Qualifizierungsbedarf besteht, und wählen bei Bedarf passende Angebote aus, um ihre Chancen auf eine Stelle zu erhöhen.
• Sie sind Profi in Sachen Arbeitsmarkt und kennen aktuelle Entwicklungen.
• Sie unterstützen Ihre Stellensuchenden mit Ihrem Know-how und tragen damit zu erfolgreichen Stellenvermittlungen bei.
• Sie arbeiten gerne und intensiv mit verschiedenen internen und externen Stellen zusammen – immer im Dienst der Stellensuchenden.
• Sie sind offen für neue Herausforderungen und bereit, auch an anderen RAV-Standorten im Kanton Aargau zu arbeiten.

• Eine mindestens 3-jährige abgeschlossene Berufsausbildung und eine anerkannte Weiterbildung (vorzugsweise als HR-Fachfrau/-Fachmann oder Interesse, diese Weiterbildung abzuschliessen).
• Leistungswille, Belastbarkeit sowie eine ergebnisorientierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit.
• Berufserfahrung in Kundenberatung, Vermittlung, Verkauf, Personalführung oder Personalarbeit gepaart mit einer guten Portion Lebenserfahrung.
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und hohe Dienstleistungsorientierung.
• Einen speditiven und versierten Umgang mit IT-Tools, administrative Routine und stilsichere Deutschkenntnisse.

Im Amt für Wirtschaft und Arbeit werden Bundesgesetze wie das Arbeitslosenversicherungsgesetz (AVIG), das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) und das Arbeitsrecht (ArG) vollzogen. Die Hauptaufgaben bestehen im Beraten und Vermitteln von Stellensuchenden, im Entrichten von Arbeitslosenentschädigungen für Anspruchsberechtigte und in der Aufsicht über Industrie und Gewerbe hinsichtlich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.