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Supplier Quality Manager Sensorik (m/w/d)

Rheinmetall AG
Zürich 80-100%

Deine Aufgaben

  • Organisation, Planung und Durchführung sowie Dokumentation von Qualitäts-Workshops mit Lieferanten und Lieferantenaudits
  • Nachverfolgung und Sicherstellung der aus Qualitätsworkshops und Lieferantenaudits abgeleiteten Massnahmen
  • Organisierung, Planung, Begleitung und Dokumentation von Erstmusterprüfungen bei Lieferanten inklusive der vorgelagerten Qualitätsvorausplanung (APQP, PFMEA, PPAP)
  • Prüfung von Stellungnahmen (4D-Report) und 8D-Reports von Lieferanten
  • Allumfängliche Betreuung und Dokumentation der jeweiligen Lieferantenentwicklung
  • Unterstützung bei der operativen Abwicklung von Lieferantenreklamationen in SAP

Das bringst du mit

  • Zwingend erweiterte Kenntnisse in den Bereichen Sensorik und Elektronik
  • Erfolgreich abgeschlossene technische Berufslehre
  • Einschlägige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement / Lieferantenmanagement, idealerweise in der Industrie
  • Ausgeprägte Verhandlungsfähigkeiten und nachgewiesene Fähigkeit, Lieferantenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen
  • Erfahrung im Einkauf und mit SAP ist von Vorteil
  • Starke kommunikative Fähigkeiten, interkulturelle Kompetenz und Freude an der Teamarbeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Das bietet dir das Unternehmen

  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
  • Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
  • Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
  • Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
  • Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit der Rheinmetall-Academy
  • Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt

DEIN KARRIEREPARTNER

Du bringst dein Können.
Wir öffnen Türen.

Wir lernen dich und deine Ziele kennen. Wenn es für beide Seiten passt, suchen wir gemeinsam nach deinem nächsten Schritt.

Profil einreichen Kostenlos für Talente · Persönlich geprüft
  1. Zeig uns, was dich ausmacht.

    Lebenslauf und Wünsche einreichen. Wir prüfen, wie wir dich unterstützen können.

  2. Wir lernen uns kennen.

    Im persönlichen Gespräch geht es um dich, deine Ziele und deine Möglichkeiten.

  3. Gemeinsam den nächsten Schritt gehen.

    Nach der Aufnahme suchen wir passende Chancen. Eine Vorstellung erfolgt mit deiner Zustimmung.