Montageleiterin Elektrizität (alle)

Du hast jede Menge Lust, einen Beitrag für die Infrastruktur in Basel zu leisten und möchtest die Montage von Versorgungs- und Anschlussleitungen im Bereich Strom von der Planung bis zur Übergabe sicherstellen.

• Die Montage von Versorgungs- und Anschlussleitungen im Bereich Strom von der Planung bis zur Übergabe sicherstellen.
• Interne sowie externe Montagegruppen für die Umsetzung der Montagearbeiten koordinieren und begleiten.
• Die Verantwortung für die Einhaltung aller Termin- und Budgetvorgaben übernehmen.
• Mit Behörden, Grundeigentümern und weiteren Schnittstellen Absprachen zwecks effizienter Umsetzung führen.
• Die Einhaltung aller Sicherheits- und Qualitätsvorgaben in allen Arbeitsabläufen gewährleisten.

• Du hast jede Menge Lust, einen Beitrag für die Infrastruktur in Basel zu leisten.
• Idealerweise blickst du auf von dir umgesetzte Netz-Projekte zurück oder warst als leitende/r Monteur/in unterwegs o.Ä.
• Dein Ausbildungsrucksack ist gefüllt mit einer Ausbildung als Netzelektriker/-in, Elektroinstallateur/-in o.Ä. und einer Weiterbildung als bspw. Netzfachfrau/-mann.
• Du verstehst es, verschiedene Schnittstellen klar und effizient zu koordinieren.
• Du besitzt den Führerschein Kat.B.
• Du stehst Pikettdiensten offen gegenüber.

• Kostenloses Halbtax der SBB.
• Beteiligung am öV-Abo der SBB.
• Vergünstigtes U-Abo.
• E-Fahrzeuge und E-Bikes für Dienstreisen.
• Finanzielle Beteiligung am privaten Velohelm oder -service.
• Faire Löhne, 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall, doppelter Beitrag für die Pensionskasse, jährlicher Stufenanstieg gemäss der Lohntabelle des Kantons Basel-Stadt.
• Örtliche Flexibilität: Arbeiten am Arbeitsplatz, im Zug, zuhause oder in der Ferienwohnung irgendwo in der Schweiz – alles möglich, wenn es der Beruf zulässt und es im Team aufgeht.
• IWB-eigene Workshop-Räume, Co-Working-Spaces und Besprechungskabinen für vertrauliche Gespräche.
• 42-Stunden-Woche, gleitende Arbeitszeit oder Jahresarbeitszeit.
• Pensum reduzieren oder im Top- und Job-Sharing arbeiten möglich.
• Familienzulagen und ergänzend dazu Unterhaltszulagen als zusätzliche Leistung.
• 16 Wochen Mutterschafts- und 20 Tage Vaterschaftsurlaub.
• Unbezahlter Urlaub als Elternzeit.
• Rückkehrgarantie für Mütter nach dem Mutterschaftsurlaub.
• Möglichkeit für Mütter, das Pensum nach dem Mutterschaftsurlaub bis zu 20% zu reduzieren.
• Einmaliger finanzieller Zustupf als Wertschätzung bei Geburt, Adoption und Hochzeit.
• 25 bis 32 Ferientage – je nach Alter bis zu zehn zusätzliche Ferientage mit dem 13. Lohn kaufen.
• Diverse freie Halbtage und Tage vor kantonalen und nationalen Feiertagen.
• Unbezahlter Urlaub.
• Lebensarbeitszeitkonto für Mitarbeitende ab 55 Jahren.
• Unterstützung bei interner oder externer Weiterbildung, auch finanziell.
• Lernplattform mit internen Weiterbildungen und E-Learnings zu verschiedensten Themen.

IWB versorgt die Region Basel mit Energie, Wasser, Telekom und E-Mobilität und ist in der Schweiz die erste Adresse für klimafreundliche Energie.