Disponent:in Frauenklinik Fontana

Du kannst etwas, was andere nicht können? Du machst den Unterschied aus? Dann gehörst du zu uns! Starte nach Vereinbarung.

• Du planst Termine für Sprechstunden, Poliklinik, Spezialsprechstunden, Konsilien und Überweisungen.
• Du empfängst die Patientinnen im gynäkologischen Ambulatorium und sorgst für einen professionellen und herzlichen Erstkontakt.
• Du übernimmst den Telefondienst der Disposition und bist erste Ansprechperson für Anliegen rund um die Patiententermine.
• Du bereitest die Krankengeschichten vor und kümmerst dich um deren sorgfältige Ablage, damit alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist.

• Eine Ausbildung als medizinische:r Praxisassistent:in oder eine kaufmännische Grundausbildung mit medizinischer Weiterbildung.
• Gute EDV-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung in der Frauenheilkunde sowie Fremdsprachen.
• Freundliche und klare Kommunikation am Telefon und im persönlichen Kontakt.
• Strukturierte Arbeitsweise, vernetztes Denken und die Fähigkeit, auch bei komplexen Planungen den Überblick zu behalten.

• Beruf und Familie: Flexible Arbeitsmodelle zur optimalen Kombination von Beruf und Familie sowie vielfältige Unterstützungsleistungen für dich und deine Familie.
• Ferien / Diensttreueurlaub: Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr, zusätzlicher Diensttreueurlaub für langjährige Mitarbeiter:innen.
• Flexible Arbeitszeit / Home Office / Teilzeitarbeit: Arbeitszeiten und -pensen können flexibel auf deine Lebenssituation zugeschnitten werden, sofern der Betrieb es zulässt.
• Gastronomisches Angebot: An allen vier Standorten des Kantonsspitals Graubünden gibt es eine grosse Auswahl an Verpflegungsmöglichkeiten für eine abwechslungsreiche, ausgewogene und gesunde Ernährung.
• Gesundheit: Das Kantonsspital Graubünden wurde mit dem Qualitätslabel Friendy Work Space ausgezeichnet.
• Unterkünfte für Personal: Vergünstigte Personalzimmer und -Wohnungen für Mitarbeitende, Praktikanten und Lernende je nach Möglichkeit.
• Sozialleistungen: Ergänzende und grosszügige überobligatorische Leistungen wie 100% Lohnfortzahlung und Verzicht auf Koordinationsabzug bei PK.
• Weiterbildung und persönliche Entwicklung: Kontinuierliche Investition in Aus-, Fort- und Weiterbildungen, Unterstützung, Motivation und Förderung.
• Unsere Werte: Ausgezeichnete Qualität der Dienstleistungen, Gesundheit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden, offene und wertschätzende Unternehmenskultur, Vielfalt, Toleranz, Nachhaltigkeit, fortschrittliche Anstellungsbedingungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Das Kantonsspital Graubünden bietet an seinem Hauptstandort in Chur sowie an drei weiteren Standorten vielfältige Verpflegungsmöglichkeiten, fortschrittliche Anstellungsbedingungen und investiert kontinuierlich in die Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Die Gesundheit und Zufriedenheit der Mitarbeitenden stehen im Fokus, und das Unternehmen wurde mit dem Qualitätslabel Friendy Work Space ausgezeichnet.