Für die Bereiche des Home Treatments sowie der Zentralen Anmeldung der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit.
Deine Aufgaben
- Aufsuchende Arbeit im interdisziplinären Team in der Beratung von psychisch kranken Kindern, Jugendlichen und deren Familien im Auftrag der fallführenden Therapeutinnen und Therapeuten
- Vertretung der sozialarbeiterischen Expertise im multiprofessionellen Behandlungsteam
- Zusammenarbeit und Vernetzung mit Behörden, Ämtern und Institutionen
- Eigenverantwortliche Koordination von Hilfeleistungen in Zusammenarbeit mit Institutionen, Behörden, Mandatsträgern und Angehörigen mit dem Ziel der Begrenzung nachteiliger Folgen einer psychischen Erkrankung
- Suche nach geeigneten Anschlusslösungen sowie Austrittsplanung in Zusammenarbeit mit den Patienten und weiteren Personen
- Einleiten von Unterstützungs- und/oder Schutzmassnahmen in Kinderschutzfällen
Das bringst du mit
- Bachelor of Arts einer Fachhochschule für Soziale Arbeit oder eine gleichwertige Ausbildung
- Weiterbildung im Bereich Kinder- und Jugendpsychiatrie, Kindesschutz, Mandatsführung oder systemischer Beratung ist erwünscht
- Berufserfahrung in einem gleichen oder vergleichbaren Umfeld sowie Erfahrung im Bereich Kinder und Jugendliche
- Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen, lösungsorientierte Teamarbeit, Zuverlässigkeit, gute Organisation und Flexibilität
- Fahrausweis Kategorie B und Bereitschaft, mit einem Dienstfahrzeug Familien im Kanton Aargau aktiv aufzusuchen
- Deutsch mindestens auf C1 Niveau in Wort und Schrift sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen
Das bietet dir das Unternehmen
- Starke Förderung von Weiterbildungen und komplette Weiterbildungsgänge sowie Rotationen in allen Fachbereichen
- Investition in den Teamzusammenhalt und Zugang zur Software "Moodtalk" zur Stärkung der Teamkommunikation
- Attraktive Vergünstigungen bei bekannten Marken wie Ikea, Zalando, Coop, Lidl und vielen mehr
- Öko-Bonus für Mitarbeitende, die mit öffentlichen Verkehrsmitteln pendeln
- Attraktive Pensionskassenlösung
- Förderung der Work-Life-Balance mit Offenheit für Teilzeitarbeit und Möglichkeit zum Ferienkauf
- Zusätzlicher Ferientag zum dreijährigen Dienstjubiläum sowie weitere grosszügige Geschenke alle 5 Jahre
- Bezahlte Pausen am Vormittag und Nachmittag (jeweils 15 Minuten)
- Überdurchschnittlich hohe Anzahl interner und externer Weiterbildungstage
- Kostenlose Nutzung der Plattform «Brands for Employees»
- Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz (Kaffee, Tee, Wasser)