Credit officer clientèle privée (f/h/d)

Pour la Banque Raiffeisen Mont-Aubert Orbe, nous recherchons une personne organisée et polyvalente afin de renforcer notre équipe au poste de Credit officer clientèle privée (80%).

• Évaluer, approuver ou rejeter les demandes de crédit dans le cadre des compétences attribuées.
• Accompagner les conseillers clientèle dans l'analyse, la structuration et le traitement des demandes de financement.
• Identifier, évaluer et communiquer les risques liés aux opérations de crédit, tout en proposant des solutions adaptées.
• Analyser les demandes d'autorisations spéciales ou exceptionnelles et coordonner, si nécessaire, les transferts de risque auprès de Raiffeisen Suisse.
• Assurer l'examen périodique des engagements de crédit et veiller au respect des exigences réglementaires et internes.
• Contribuer à la surveillance du portefeuille de crédits et au contrôle du respect des conditions convenues.
• Participer à l'amélioration continue des processus de crédit.
• Représenter et véhiculer avec conviction et enthousiasme les valeurs de notre slogan #PROCHEDEVOUS.

• Formation commerciale (CFC), idéalement branche Banque, ou formation jugée équivalente.
• Une expérience dans la gestion de dossiers Recovery et/ou des compétences en estimation immobilières constitue un atout.
• Expérience de minimum deux ans dans l'analyse, la validation ou la gestion des crédits destinés à la clientèle privée.
• Rigueur et sens des responsabilités.
• Esprit d'analyse et esprit critique.
• Capacité à argumenter et à défendre une position de manière constructive.
• Excellentes aptitudes relationnelles et goût pour le travail en équipe.
• Orientation solutions et sens des priorités.
• Une domiciliation dans la région serait un plus.

• Les valeurs coopératives sont nos piliers et façonnent notre manière de collaborer.
• La culture du tutoiement favorise la proximité personnelle et des échanges sur un pied d'égalité à tous les échelons de fonction.
• Nous encourageons la diversité des perspectives, des expériences et des compétences au sein de nos équipes.
• L'apprentissage tout au long de la vie fait partie intégrante de notre culture.
• Un espace propice au développement professionnel et personnel, soutenu par une offre de formation interne variée et une participation aux frais de perfectionnement externe.
• Avantages exclusifs sur les produits bancaires, diverses réductions auprès de tiers, stabilité financière et prévoyance vieillesse supérieure à la moyenne.

Banque Raiffeisen Mont-Aubert Orbe, fondée sur des valeurs coopératives, met l'accent sur la collaboration, la diversité et le développement professionnel de ses collaborateurs.

La culture du tutoiement favorise la proximité et des échanges sur un pied d'égalité à tous les échelons de fonction. La diversité des perspectives, des expériences et des compétences fait la richesse de l'équipe.