Mitarbeiter Credit Office (w/m/d)

Für die Raiffeisenbank Münchwilen-Tobel, eine erfolgreiche und lokal ausgerichtete Bank mit Geschäftsstellen in Münchwilen und Tobel, wird eine engagierte und motivierte Persönlichkeit als Mitarbeiter/in Credit Office mit Entwicklungsperspektiven gesucht. Moderne Anstellungsbedingungen und flexibles Arbeiten sind möglich.

• Verarbeitung der Kreditgesuche: Erfassen und Kontrolle der Dateneingabe, Prüfung auf Vollständigkeit der Unterlagen, Erstellung der Vertragsunterlagen, Eröffnung der notwendigen Konti, termingerechte Auszahlung und Ablösung, Ablage der vollständig bearbeiteten Kreditdossiers, Saldierung und Rückführung von Kreditpositionen.
• Bewirtschaftung der Kreditpositionen: Vorbereitung von Neubewilligungen des Gesamtengagements des Schuldners (NBG), Datenerfassung für Bilanzanalysen, Baukreditabwicklung, Verwaltung der Hypothekarstammdaten und Sicherheitenstammdaten, Auslösung von Zins- und Amortisationsbelastungen, Überwachung und Durchführung des Mahnwesens der offenen Posten.
• Unterstützung der Kreditberatung bei der Vorbereitung der Kreditgesuche und Datenerfassung für die Weiterverarbeitung.
• Detailabklärungen mit Kreditberater/in oder Dritten (z.B. Ämter, Pensionskassen, Versicherungen) bezüglich Kreditverarbeitung.
• Übernahme zusätzlicher Fach- oder Stellvertretungsaufgaben und Weiterentwicklung des eigenen Verantwortungsbereiches.
• Betreuung des Auszubildenden im Credit Office als Praxisausbilder/in.

• Abgeschlossene Bankausbildung mit guten Kenntnissen und ausgewiesener Praxis im Kreditbereich, vorzugsweise bei Raiffeisen.
• Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.
• Selbständiges, exaktes und effizientes Arbeiten.
• Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln.
• Freude am Immobilienwesen und Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

• Genossenschaftliche Werte wie Miteinander und Füreinander prägen die Zusammenarbeit und den Umgang miteinander.
• Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.
• Förderung unterschiedlicher Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in den Teams.
• Lebenslanges Lernen ist Teil der Kultur mit Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung.
• Vielfältiges internes Bildungsangebot sowie Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.
• Exklusive Vorteile bei Bankprodukten, diverse Einkaufsvergünstigungen bei Dritten und überdurchschnittliche Altersvorsorge.

Die Raiffeisenbank Münchwilen-Tobel ist eine erfolgreiche und lokal ausgerichtete Bank mit Geschäftsstellen in Münchwilen und Tobel.

Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg. Unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen werden in den Teams gefördert.