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Koch (m/w) 80% -100% Ristorante la Scala

Berest AG
8640 Rapperswil-Jona 80-100%

Das Ristorante La Scala und die Vinobar Il Sottoscala befinden sich in Rapperswil am Quai des Zürichsees. Das kleine Städtchen bietet eine einzigartige Lebensqualität mit Nähe zu Bergen und Stadt. Unser à la carte Restaurant verfügt über 75 Innenplätze und 60 Terrassenplätze, die Vinobar über 20 Innenplätze und 45 Terrassenplätze direkt an der Seepromenade. Hier treffen sich einheimische, nationale und internationale Gäste. Unser Team steht für qualitätsorientierte, mediterrane Küche und gelebte Gastfreundschaft. Unser Ziel ist es, den Gast zu verwöhnen und ihm ein einzigartiges Erlebnis zu bieten.

Deine Aufgaben

  • Zubereitung authentischer italienischer Speisen
  • Gewährleistung von Sauberkeit und Hygiene in der Küche
  • Unterstützung und Zusammenarbeit im Küchenteam

Das bringst du mit

  • Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in der Gastronomie
  • Abgeschlossene Berufsausbildung
  • Fundierte Kenntnisse in der italienischen Küche
  • Fliessende Deutschkenntnisse, Italienisch von Vorteil
  • Schnelligkeit, Sauberkeit und Pünktlichkeit
  • Kreativität und Teamfähigkeit

Das bietet dir das Unternehmen

  • Ein freundliches und motiviertes Team
  • Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld
  • Berest Benefits, Gutscheine und weitere Aufmerksamkeiten
  • Bei Bedarf steht eine Unterkunftsmöglichkeit zur Verfügung

Über das Unternehmen

Das Ristorante La Scala und die Vinobar Il Sottoscala bieten mediterrane Küche und Gastfreundschaft in Rapperswil direkt am Zürichsee.

Das Team

Unser Team steht für qualitätsorientierte, mediterrane Küche und gelebte Gastfreundschaft.

DEIN KARRIEREPARTNER

Du bringst dein Können.
Wir öffnen Türen.

Wir lernen dich und deine Ziele kennen. Wenn es für beide Seiten passt, suchen wir gemeinsam nach deinem nächsten Schritt.

Profil einreichen Kostenlos für Talente · Persönlich geprüft
  1. Zeig uns, was dich ausmacht.

    Lebenslauf und Wünsche einreichen. Wir prüfen, wie wir dich unterstützen können.

  2. Wir lernen uns kennen.

    Im persönlichen Gespräch geht es um dich, deine Ziele und deine Möglichkeiten.

  3. Gemeinsam den nächsten Schritt gehen.

    Nach der Aufnahme suchen wir passende Chancen. Eine Vorstellung erfolgt mit deiner Zustimmung.